ハラスメントに遭っていて悩んでいる人はかなり多いです。企業で労働相談を行っているというところもありますが、基本的には内部の専門部署は祖被害者の相談には応じてくれませんし、泣き寝入りを薦めるようなところもあります。加害者と被害者の立場を考慮し、被害者が若手の社員や派遣スタッフであれば、加害者のほうを守るような企業もあります。内部の機関に労働相談を行っても意味がありませんし、余計に傷つくだけになってしまいます。そこで外部の機関に相談をすることが推奨されています。今はNPO法人もありますし、的確にそして迅速に動いてくれるような機関もあります。労働局でも相談は行っていますが、役所仕事という印象が強く、問い合わせをしてもすぐには対応をしてくれず、無駄に時間が経過をするだけになってしまいます。だからこそ、迅速に動いてくれる民間の機関に相談をするべきです。色々な窓口があるので利用しやすいところをチェックするとよいでしょう。